<?xml version="1.0"?>
<?xml-stylesheet type="text/css" href="https://script.spoken-tutorial.org/skins/common/feed.css?303"?>
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom" xml:lang="en">
		<id>https://script.spoken-tutorial.org/index.php?action=history&amp;feed=atom&amp;title=Drupal%2FC3%2FPeople-Management%2FNepali</id>
		<title>Drupal/C3/People-Management/Nepali - Revision history</title>
		<link rel="self" type="application/atom+xml" href="https://script.spoken-tutorial.org/index.php?action=history&amp;feed=atom&amp;title=Drupal%2FC3%2FPeople-Management%2FNepali"/>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="https://script.spoken-tutorial.org/index.php?title=Drupal/C3/People-Management/Nepali&amp;action=history"/>
		<updated>2026-05-21T21:18:11Z</updated>
		<subtitle>Revision history for this page on the wiki</subtitle>
		<generator>MediaWiki 1.23.17</generator>

	<entry>
		<id>https://script.spoken-tutorial.org/index.php?title=Drupal/C3/People-Management/Nepali&amp;diff=42552&amp;oldid=prev</id>
		<title>Mandira at 04:19, 25 February 2018</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="https://script.spoken-tutorial.org/index.php?title=Drupal/C3/People-Management/Nepali&amp;diff=42552&amp;oldid=prev"/>
				<updated>2018-02-25T04:19:27Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;table class='diff diff-contentalign-left'&gt;
				&lt;col class='diff-marker' /&gt;
				&lt;col class='diff-content' /&gt;
				&lt;col class='diff-marker' /&gt;
				&lt;col class='diff-content' /&gt;
				&lt;tr style='vertical-align: top;'&gt;
				&lt;td colspan='2' style=&quot;background-color: white; color:black; text-align: center;&quot;&gt;← Older revision&lt;/td&gt;
				&lt;td colspan='2' style=&quot;background-color: white; color:black; text-align: center;&quot;&gt;Revision as of 04:19, 25 February 2018&lt;/td&gt;
				&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;&lt;td colspan=&quot;2&quot; class=&quot;diff-lineno&quot;&gt;Line 109:&lt;/td&gt;
&lt;td colspan=&quot;2&quot; class=&quot;diff-lineno&quot;&gt;Line 109:&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;|-&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;|-&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;| 03:12&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;| 03:12&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;−&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;color:black; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #ffe49c; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;&lt;del style=&quot;font-weight: bold; text-decoration: none;&quot;&gt;|-&lt;/del&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;td colspan=&quot;2&quot;&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;|म मेरा भूमिकाहरू क्षमता वा&amp;#160; '''परमिसन''' हरूको क्रममा राख्न चाहन्छु&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;|म मेरा भूमिकाहरू क्षमता वा&amp;#160; '''परमिसन''' हरूको क्रममा राख्न चाहन्छु&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;|-&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;|-&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;</summary>
		<author><name>Mandira</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>https://script.spoken-tutorial.org/index.php?title=Drupal/C3/People-Management/Nepali&amp;diff=42551&amp;oldid=prev</id>
		<title>Mandira at 04:17, 25 February 2018</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="https://script.spoken-tutorial.org/index.php?title=Drupal/C3/People-Management/Nepali&amp;diff=42551&amp;oldid=prev"/>
				<updated>2018-02-25T04:17:57Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;table class='diff diff-contentalign-left'&gt;
				&lt;col class='diff-marker' /&gt;
				&lt;col class='diff-content' /&gt;
				&lt;col class='diff-marker' /&gt;
				&lt;col class='diff-content' /&gt;
				&lt;tr style='vertical-align: top;'&gt;
				&lt;td colspan='2' style=&quot;background-color: white; color:black; text-align: center;&quot;&gt;← Older revision&lt;/td&gt;
				&lt;td colspan='2' style=&quot;background-color: white; color:black; text-align: center;&quot;&gt;Revision as of 04:17, 25 February 2018&lt;/td&gt;
				&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;&lt;td colspan=&quot;2&quot; class=&quot;diff-lineno&quot;&gt;Line 7:&lt;/td&gt;
&lt;td colspan=&quot;2&quot; class=&quot;diff-lineno&quot;&gt;Line 7:&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;|-&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;|-&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;| 00:06&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;| 00:06&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;−&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;color:black; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #ffe49c; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;|यो ट्युटोरियल मा '''People Management'' र काम विशेष भूमिकाहरू सेट गर्न सिक्ने छौं&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;+&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;color:black; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #a3d3ff; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;|यो ट्युटोरियल मा '''People Management&lt;ins class=&quot;diffchange diffchange-inline&quot;&gt;'&lt;/ins&gt;'' र काम विशेष भूमिकाहरू सेट गर्न सिक्ने छौं&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;|-&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;|-&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;| 00:14&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;| 00:14&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;&lt;td colspan=&quot;2&quot; class=&quot;diff-lineno&quot;&gt;Line 174:&lt;/td&gt;
&lt;td colspan=&quot;2&quot; class=&quot;diff-lineno&quot;&gt;Line 174:&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;| 05:18&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;| 05:18&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;|यो सही फर्म्याटमा भने हुनुपर्छ&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;|यो सही फर्म्याटमा भने हुनुपर्छ&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;−&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;color:black; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #ffe49c; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;-&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;+&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;color:black; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #a3d3ff; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;&lt;ins class=&quot;diffchange diffchange-inline&quot;&gt;|&lt;/ins&gt;-&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;| 05:22&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;| 05:22&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;|अहिले म '''intern@email.com''' प्रयोग गर्दै छुँ&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;|अहिले म '''intern@email.com''' प्रयोग गर्दै छुँ&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;</summary>
		<author><name>Mandira</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>https://script.spoken-tutorial.org/index.php?title=Drupal/C3/People-Management/Nepali&amp;diff=42550&amp;oldid=prev</id>
		<title>Mandira: Created page with &quot; {| border =1  |'''Time''' |'''Narration''' |- | 00:01 | ''' Drupal People Management''' '''स्पोकन ट्युटोरियल''' मा स्वागत छ...&quot;</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="https://script.spoken-tutorial.org/index.php?title=Drupal/C3/People-Management/Nepali&amp;diff=42550&amp;oldid=prev"/>
				<updated>2018-02-25T04:15:37Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Created page with &amp;quot; {| border =1  |&amp;#039;&amp;#039;&amp;#039;Time&amp;#039;&amp;#039;&amp;#039; |&amp;#039;&amp;#039;&amp;#039;Narration&amp;#039;&amp;#039;&amp;#039; |- | 00:01 | &amp;#039;&amp;#039;&amp;#039; Drupal People Management&amp;#039;&amp;#039;&amp;#039; &amp;#039;&amp;#039;&amp;#039;स्पोकन ट्युटोरियल&amp;#039;&amp;#039;&amp;#039; मा स्वागत छ...&amp;quot;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;b&gt;New page&lt;/b&gt;&lt;/p&gt;&lt;div&gt; {| border =1 &lt;br /&gt;
|'''Time'''&lt;br /&gt;
|'''Narration'''&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 00:01&lt;br /&gt;
| ''' Drupal People Management''' '''स्पोकन ट्युटोरियल''' मा स्वागत छ&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 00:06&lt;br /&gt;
|यो ट्युटोरियल मा '''People Management'' र काम विशेष भूमिकाहरू सेट गर्न सिक्ने छौं&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 00:14&lt;br /&gt;
|यो ट्युटोरियल रेकर्ड गर्न म '''उबुन्टु लिनक्स ''' अपरेटिंग सिस्टम, '''ड्रुपल ८ ''' र '''फायरफक्स''' वेब ब्राउजर प्रयोग गर्दै छुँ, तपाई आफ्नो रोजाईको कुनै पनि वेब ब्राउजर प्रयोग गर्न सक्नुहुन्छ&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 00:29&lt;br /&gt;
|अब, ''' People management''' को बारेमा सिकौं&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 00:31&lt;br /&gt;
|म पुनः ''' ZIRCON''' थिममा फर्केको छु  र हामी बाँकी ट्युटोरियलमा पनि यही  '''थिम'''  प्रयोग गर्ने छौं&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 00:39&lt;br /&gt;
| '''People management''' एकदमै महत्वपूर्ण छ&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 00:42&lt;br /&gt;
|यसलाई सहि बनाउन अलि जटिल पनि छ&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 00:46&lt;br /&gt;
|हामीले यसलाई एक पटक मात्र गर्नुपर्छ तर सहि रूपमा&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 00:50&lt;br /&gt;
|''' People''' मा क्लिक गरौं&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 00:53&lt;br /&gt;
|ड्रुपलमा  '''People''' लाई '''परमिसन''' भएका '''भूमिका''' हरू दिइन्छ&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 00:58&lt;br /&gt;
|ड्रुपलले  '''permission''' संरचना मार्फत हामीलाई  के हेर्न सक्ने र के गर्न सक्ने कुराहरू नियन्त्रण गर्न दिन्छ&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 01:06&lt;br /&gt;
|यहाँ केही कुराहरू याद गर्न महत्वपूर्ण छ&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 01:10&lt;br /&gt;
|याद गरौं, हामी '''user no.1''' हौँ मतलब  - '''सुपर युजर'''&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 01:15&lt;br /&gt;
|हाम्रो '''परमिसन''' हरू अरु कसैले परिवर्तन गर्न सक्दैन&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 01:18&lt;br /&gt;
|त्यहाँ अर्को एउटा युजर छ जसलाई ''' ADMINISTRATOR''' भनिन्छ&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 01:23&lt;br /&gt;
| प्राय एडमिनिस्ट्रेटरहरूलाई सम्पूर्ण साइट व्यवस्थापन गर्ने '''परमिसन''' दिइन्छ&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 01:29&lt;br /&gt;
|तर तिनीहरू ''' User No.1''' सरह हुदैनन्&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 01:33&lt;br /&gt;
| '''Authenticated Users''' निश्चित अधिकारहरू भएका प्रयोग कर्ता हुन्&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 01:39&lt;br /&gt;
|अन्तमा, ''' Anonymous Users''' भनेका लगिन नगरेका आगन्तुकहरू हुन्&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 01:45&lt;br /&gt;
|प्राय, ''' Anonymous Users''' ले संरक्षण नगरिएका सामग्रीहरू मात्र हेर्न सक्छन् र अरू केही गर्न सक्दैनन्&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 01:53&lt;br /&gt;
|अर्को महत्वपूर्ण कुरा भनेको '''साइट''' का निश्चित कार्यहरू अनुसारका भूमिकाहरू सेट गर्ने हो&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 02:01&lt;br /&gt;
|मानौं हामीसँग ग्रीष्मकालमा एकजना इन्टर्न छ जसलाई ''' Events''' मात्र अपडेट गर्न दिइएको छ र अन्य ''' Articles''' वा ''' Pages''' वा ''' User Groups''' छैन&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 02:11&lt;br /&gt;
|यो ग्रीष्मकालीन इन्टर्नको आफ्नै एउटा भूमिका हुनुपर्छ जसले गर्दा हामी '''परमिसन''' हरू व्यवस्थापन गर्न सकौं&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 02:19&lt;br /&gt;
|हामी छिटै त्यो सेट गर्न सिक्ने छौं&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 02:22&lt;br /&gt;
|अहिलेको लागि ''' Permissions''' ट्याबमा क्लिक गरौं&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 02:26&lt;br /&gt;
|बिस्तारै तल स्क्रोल गरौं र उपलब्ध सामग्री हेरौं&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 02:30&lt;br /&gt;
|हामीले थपेको प्रत्येक ''' Content type''', प्रत्येक ''' Module''' को लागि सुची अझ लामो हुन्छ&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
|02:39&lt;br /&gt;
|साथै हामीले बनाएको प्रत्येक ''' View''' ले पनि सूची लामो बनाउँछ&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 02:42&lt;br /&gt;
| '''People management''' भनेको ड्रुपलमा मानिसले के गर्न सक्छन भन्ने हो&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 02:46&lt;br /&gt;
|अब हामी एउटा नयाँ '''भूमिका''' थप्ने छौं र यसमा केही  '''परमिसन''' हरू दिएर यसलाई जाँच्ने छौं&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 02:52&lt;br /&gt;
|''' Roles''' मा क्लिक गरौं&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 02:54&lt;br /&gt;
|यहाँ &amp;quot;Summer Intern&amp;quot; नामक एउटा नयाँ भूमिका थपौं&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 02:59&lt;br /&gt;
|सदा झैँ  '''ड्रुपल''' ले यसलाई एउटा मसिनको नाम दिन्छ&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 03:03&lt;br /&gt;
|''' Save''' क्लिक गरौं&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 03:05&lt;br /&gt;
|अहिले हामीसँग ''' Summer Intern''' नामक एउटा नयाँ भूमिका छ जसको अहिले सम्म कुनै परमिसनहरू छैन&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 03:12&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
|म मेरा भूमिकाहरू क्षमता वा  '''परमिसन''' हरूको क्रममा राख्न चाहन्छु&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 03:17&lt;br /&gt;
|यसले हामीलाई भूमिकाहरू एउटा तार्किक क्रममा हेर्न दिन्छ – कोसँग के '''परमिसन'' छ&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 03:24&lt;br /&gt;
|''' Save order''' क्लिक गरौं&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 03:27&lt;br /&gt;
|अब हाम्रो नयाँ भूमिकालाई केही '''परमिसन''' हरू दिऊ&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 03:31&lt;br /&gt;
|''' Permissions''' ट्याबमा क्लिक गरौं&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 03:34&lt;br /&gt;
|यो पेजमा सबैका '''परमिसन''' हरूको संक्षिप्त जानकारीहरू रहेका छन्&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 03:39&lt;br /&gt;
|अब ''' Roles'''ट्याबमा क्लिक गरेर केहीबेर फर्कौं&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 03:44&lt;br /&gt;
| ''' Summer Intern''' मा क्लिक गरौं र ''' Edit permissions''' छानौं&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 03:51&lt;br /&gt;
|अब हामी '''Summer Intern''' को '''परमिसन''' हरू देख्न सक्छौं र यो अलि सजिलो पनि छ&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 03:58&lt;br /&gt;
|तल स्क्रोल गरौं र ''' Events''' नामक ''' कन्टेन्ट टाइप''' खोजौं  - यो मेरोबाट आधा जति तल छ &lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 04:06&lt;br /&gt;
|यहाँ मानौं ''' Summer Intern''' ले नयाँ इभेन्टहरू सृजना गर्न सक्छ र तिनीहरूको आफ्नो इभेन्टहरू मात्र डिलिट र एडिट गर्न सक्छ&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 04:18&lt;br /&gt;
| हामी '''समर इन्टर्न''' लाई यी कुरा गर्न दिने छैनौं – अन्य व्यक्तिहरूको सामग्रीहरु मेट्न, संशोधनहरू मेट्न, आफूले सृजना नगरेका कुनै पनि इभेन्टहरू मेट्न&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 04:30&lt;br /&gt;
|हामी यिनीहरूलाई पुरानै संस्करणमा फर्कन पनि दिने छैनौं&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 04:37&lt;br /&gt;
|यी अधिकारहरू पनि हाम्रा '''एडिटर''' हरूलाई दिने छौं&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 04:41&lt;br /&gt;
|यो एउटा सीमित भूमिका हो&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 04:44&lt;br /&gt;
|अब तल स्क्रोल गरौं र ''' Save permissions''' क्लिक गरौं&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 04:50&lt;br /&gt;
|र याद गरौं तिनीहरू '''view''' एडिट गर्न सक्दैनन्&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
|04:54&lt;br /&gt;
|तिनीहरू ले बुक्स एडिट गर्न सक्दैनन् र कसैले अनुमति नदिइकन कमेन्टहरू पनि पोस्ट गर्न सक्दैनन्&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 04:58&lt;br /&gt;
|त्यसैले यो एकदमै सीमित भूमिका हो, तेस्रो चरण भनेको एउटा व्यक्ति थप्ने हो&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 05:06&lt;br /&gt;
|हामीले भूमिकाहरू मिलायौं र '''permissions''' पनि थप्यौं&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 05:11&lt;br /&gt;
|अब एउटा युजर थपौं र यहाँ हामी एउटा नक्कली इमेल एड्रेस दिन सक्छौं&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 05:18&lt;br /&gt;
|यो सही फर्म्याटमा भने हुनुपर्छ&lt;br /&gt;
-&lt;br /&gt;
| 05:22&lt;br /&gt;
|अहिले म '''intern@email.com''' प्रयोग गर्दै छुँ&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 05:31&lt;br /&gt;
|''' Username''' मा &amp;quot;Sam&amp;quot; टाइप गरौं र हामी पासवर्डमा पनि 'sam' नै प्रयोग गर्ने छौं&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 05:38&lt;br /&gt;
|यो एकदमै असुरक्षित पासवर्ड हो तर अहिलेलाई यसले काम गर्छ&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 05:47&lt;br /&gt;
|हामीले ''' Status''' लाई ''' Active''' मा बदल्नु पर्छ&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 05:51&lt;br /&gt;
| र उसको भूमिका ''' Summer Intern''' को हुनेछ&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 05:53&lt;br /&gt;
|हामी यसमा एउटा फोटो पनि राख्न सक्छौं&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 05:56&lt;br /&gt;
|अहिले को लागि हामी ''' Personal contact form''' बन्द गर्ने छौं किनभने समर इन्टर्नहरूलाई सम्पर्क गर्न पर्दैन&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 06:06&lt;br /&gt;
|अन्त्यमा, ''' Create new account''' क्लिक गरौं&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 06:10&lt;br /&gt;
|यो सन्देश ले '''Sam''' को एकाउन्ट सफलतापूर्वक सृजना भएको जनाउँछ र कुनै ईमेल पठाइएको छ&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 06:17&lt;br /&gt;
|अब हाम्रो सूचीमा हामी ''' Sam''' देख्न सक्छौं &lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 06:21&lt;br /&gt;
|जब हामी यसरी नयाँ युजरहरू सेट गर्छौं, सबैभन्दा महत्वपूर्ण काम भनेको जाँच गर्नु हो&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 06:29&lt;br /&gt;
|लग आउट गरौं र ''' Sam''' को रुपमा लगिन गरी जाचौं&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 06:33&lt;br /&gt;
|तर समस्या तब हुन्छ,  जब ''' Sam''' एउटा वास्तविक युजर हुने छ र उसले आफ्नो पासवर्ड बदल्न चाहन्छ&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 06:41&lt;br /&gt;
|हामी अन्य व्यक्तिहरूको '''एकाउन्ट''' हरू जाच्न जथाभाबी तिनीहरूको पासवर्ड बदल्न सक्दैनौं, यो अमर्यादित हुन्छ&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 06:49&lt;br /&gt;
|''' drupal.org/project/masquerade''' मा एउटा उत्कृष्ट मोड्युल छ&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 06:55&lt;br /&gt;
| ''' Masquerade module''' ले हामीलाई यसले भने अनुसार गर्न दिन्छ – मतलब अरु कसैको रुपमा काम गर्न&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 07:03&lt;br /&gt;
|हामी ''' Summer Intern''' को रूपमा तिनीहरूको '''permissions''' सहि तरिकाले मिलाइएको छ वा छैन जाच्न सक्छौं&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 07:10&lt;br /&gt;
|मैले मेरो कम्प्युटरमा '''Masquerade module ''' इन्स्टल गरी सकेको छुँ&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 07:14&lt;br /&gt;
|कृपया तपाई पनि आफ्नो कम्प्युटरमा इन्स्टल  गर्नुहोला&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 07:18&lt;br /&gt;
|तपाई नयाँ मोड्युल इन्स्टल गर्नको लागि '''“Adding functionalities using Modules”''' प्रयोग गर्न सक्नुहुन्छ&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 07:26&lt;br /&gt;
|तपाईको सुविधाको लागि,  यो ट्युटोरियलको वेबपेजको '''Code Files ''' लिंकमा  '''Masquerade module''' उपलब्ध छ&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 07:34&lt;br /&gt;
|कृपया यसलाई डाउनलोड गरी इन्स्टल गर्नुहोस्&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 07:37&lt;br /&gt;
|यो इन्स्टल भएपछि, हामी '''लगिन''' क्षेत्रमा एउटा नयाँ लिंक '''Unmasquerade ''' देख्न सक्छौं&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 07:43&lt;br /&gt;
| '''Masquerade''' प्रयोग गर्न, '''People ''' पेजमा जाऊ&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 07:48&lt;br /&gt;
|यूजर '''Sam''' को '''Edit''' ड्रप डाउनमा क्लिक गरौं, र '''Masquerade as''' छानौं&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 07:55&lt;br /&gt;
|हामीले '''Masquerade''' मा ''' Sam''' राख्ने बित्तिक्कै '''टूलबारहरू''' हराउने छन्&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 08:01&lt;br /&gt;
|यो किनभने युजर '''Sam ''' को भूमिकाहरूमा '''एडमिनिस्ट्रेटर टुलबारहरू''' प्रयोग गर्ने '''पर्मिसन''' छैन&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 08:08&lt;br /&gt;
|हामीले ''' Add content''' मा क्लिक गरे पछि सृजना गर्न सक्ने एक मात्र बस्तु भनेको एउटा  '''इभेन्ट''', अहिले सम्म लाई राम्रै छ&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 08:17&lt;br /&gt;
|यदि हामीले हाम्रो ''' Our Drupal Manual''' मा क्लिक गरी ''' Installing Drupal''' छानेमा हामी एडिट गर्न सक्दैनौं&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 08:23&lt;br /&gt;
|त्यहाँ कुनै ट्याबहरू छैनन् &lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 08:25&lt;br /&gt;
|यदि हामी ''' Forums''' मा गए पनि सोही कुरा लागु हुने छ&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 08:29&lt;br /&gt;
|साथै हामी '''एडिट''' पनि गर्न सक्दैनौं&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 08:32&lt;br /&gt;
|हामी एउटा '''कमेन्ट''' दिन सक्छौं तर यो स्वत: स्वीकृत हुने छैन&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 08:38&lt;br /&gt;
| फेरि पनि हामी एउटा '''इभेन्ट''' क्लिक गर्न सक्छौं तर यसलाई एडिट वा मेट्न सक्दैनौं&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 08:45&lt;br /&gt;
|हाम्रो '''परमिसन''' हरू सहि भएको देखिन्छ&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 08:47&lt;br /&gt;
|अब '''Unmasquerade ''' लिंकमा क्लिक गरी '''administrator role''' मा जाऊ&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 08:54&lt;br /&gt;
|यो सँगै हामी यो ट्युटोरियलको अन्त्यमा आएका छौं&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 08:57&lt;br /&gt;
|संक्षेपमा हेरौं, यो ट्युटोरियलमा हामीले '''People Management''' को बारेमा र एउटा नया युजर थप्न सिक्यौं&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 09:15&lt;br /&gt;
|यो भिडियो ''Acquia''' र '''OSTraining''' बाट साभार गरि '''स्पोकन ट्युटोरियल प्रोजेक्ट, आइआइटी  बम्बे''' ले संशोधन गरेको हो&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 09:25&lt;br /&gt;
|तलको लिंकमा उपलब्ध भिडियोले स्पोकन ट्युटोरियल प्रोजेक्टको सार दिन्छ&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 09:29&lt;br /&gt;
|कृपया डाउनलोड गरी हेर्नुहोस&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 09:32&lt;br /&gt;
|स्पोकन ट्युटोरियल प्रोजेक्ट टिमले कार्यशालाहरू संचालन गर्छ र प्रमाणपत्र प्रदान गर्छ, विस्तृत जानकारीको लागि हामीलाई सम्पर्क गर्नुहोस्&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 09:40&lt;br /&gt;
|स्पोकन ट्युटोरियल प्रोजेक्टलाई NMEICT, मानव विकास संशाधन मन्त्रालय र NVLI, संस्कृति मन्त्रालय, भारत सरकारको अनुदान रहेको छ&lt;br /&gt;
|-&lt;br /&gt;
| 09:52&lt;br /&gt;
| म मन्दिरा थापा बिदा हुँदैछुँ, सहभागिताको लागि धन्यवाद, नमस्कार&lt;br /&gt;
|}&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Mandira</name></author>	</entry>

	</feed>